任职要求：
1、企业管理、营销管理、工商管理、行政管理等相关专业大学以上学历；
2、10年以上企业全面管理经验，至少5年以上灯饰企业全面管理工作经验；
3、接受过领导力开发、战略管理、营销管理、人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训；
4、沉稳坚毅、公正无私、品行端正；

岗位职责：
1、根据董事长提出的战略目标，组织制定公司中长期发展战略与经营方案，并推动实施；
2、拟定公司内部管理机构设置方案和签发公司高层人事任命书；
3、审定公司工资奖金分配方案和经济责任挂钩办法并组织实施；
4、审核签发以公司名义（盖公章）发出的文件；
5、向董事长提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划；
6、处理公司重大突发事件和重大对外关系问题；
7、推进公司企业文化的建设工作，树立良好的企业形象；
8、召集、主持总经理办公会议、专题会议等，总结工作、听取汇报，检查工作、督促进度和协调矛盾；
9、牵头工程、品质、计划、采购、生产等各部门，密切配合营销、外贸的订单交期及确保产品合同的履行；
10、导入先进的管理理念及生产技术，全面提升各环节产能及品质，组织锻造一支符合企业需要的中、高层管理团队。

举例2个以上事务及职责：
1、牵头工程、品质、计划、采购、生产等各部门密切配合营销外贸等，确保产品合同及交期的履行。
2、导入先进的管理理念及生产技术全面提升各环节产能及品质，组织锻造一支符合企业需要的中高层管理团队。